Pagpapakilala sa Trabaho － Industriya ng Konstruksiyon

1-1 Background

Sa industriya ng konstruksiyon、 nahihirapang makakuha ng mga manggagawa dahil sa pagbaba ng bilang ng ipinapanganak、 paglayo ng kabataan sa mga sasakyan、 at pag iba iba ng pagpili ng karera、 kaya naging malinaw ang matinding kakulangan sa manggagawa。 Habang tumataas ang karaniwang edad ng mga manggagawa sa konstruksiyon、 nagiging mahirap makakuha ng sapat na tauhan gamit lamang ang mga manggagawa sa bansa。 Sinimulan ang sistemang ito upang tumanggap ng mga dayuhang manggagawa、 bilang tugon sa ganitong kalagayan。

1-2 Bilang ng Mga Taong Nagtatrabaho sa ilalim ng Specified Skilled Worker SSW

Minsan bawat kalahating taon（hanggang '22 ay bawat 3 buwan）、 tinitipon・inilalathala ng Immigration Services Agency ang bilang ng mga taong nagtatrabaho sa ilalim ng status na Specified Skilled Worker SSW。 Ayon sa datos、 ang proporsiyon ng populasyon ayon sa bansa o edad ay ang sumusunod。

Sa katapusan ng 2024 buwan 6、 may 31,853 taong nagtatrabaho sa konstruksiyon bilang Specified Skilled Worker SSW。 Ayon sa rehiyon、 halos lahat ng manggagawa ay mula sa Asya at pinakamarami mula sa Vietnam、 Pilipinas、 Indonesia、 at Myanmar。

Ang Specified Skilled Worker SSW ay、 isang sistemang nagsimula noong 2019、 at sa nakalipas na 3 taon ay tumaas nang humigit kumulang 11 beses ang bilang ng nagtatrabaho sa konstruksiyon、 kaya inaasahang patuloy na lalawak ang bilang ng tatanggaping manggagawa。

source : 出入国在留管理庁（https://www.moj.go.jp/isa/applications/ssw/zairyuarchive.html）

2-1 Deskripsyon ng Trabaho

Sa larangan ng konstruksyon、 maaaring magtrabaho sa civil engineering、 konstruksyon ng gusali、 o lifeline・kagamitan bilang isa sa ３ pangunahing uri ng trabaho。

Inhinyeriyang sibil

• Mga trabaho tulad ng construction ng formwork、 concrete pumping、 tunnel propulsion work、 operasyon ng makinarya ng konstruksiyon、 earthwork、 rebar construction、 trabaho sa scaffolding、 at marine civil engineering work
• Sa ilalim ng tagubilin・pangangasiwa ng supervisor、 pagtatayo、 pagbabago、 pagmementena at pagkukumpuni ng mga pasilidad sa civil engineering
• Pagkuha・paghahatid ng hilaw na materyales・piyesa、 at pagmementena ng kagamitan・aparato・kasangkapan at iba pa
• Paghahandang gawain gaya ng pagbuo ng scaffolding at paghuhukay para sa pasilidad、 at pagliligpit gaya ng pagbaklas ng scaffolding at muling pagtatabon sa pasilidad
• Paglilinis、 pamamahala ng pagpapanatili at iba pang kaugnay na gawain

Konstruksiyon ng gusali

• Gawang may kaugnayan sa bagong konstruksiyon、 pagpapalawak、 pagbabago、 paglilipat、 pagkukumpuni、 at pag remodel ng mga gusali
• Trabaho tulad ng konstruksyon ng formwork、 plastering、 concrete pumping、 pag aayos ng bubong、 earthwork、 konstruksiyon ng rebar、 mga kasukasuan ng rebar、 interior finishing、 surface finishing、 scaffolding、 karpinterya sa gusali、 gawaing arkitektural na sheet metal、 at sprayed urethane insulation
• Pagkuha・paghahatid ng hilaw na materyales・piyesa、 at pagmementena ng kagamitan・aparato・kasangkapan at iba pa
• Pagsasagawa ng paghahandang gawain gaya ng pagbuo ng scaffolding at paghuhukay para sa pasilidad、 at pagliligpit gaya ng pagbaklas ng scaffolding at muling pagtatabon sa pasilidad
• Paglilinis、 pamamahala sa pagpapanatili at iba pang kaugnay na trabaho

Lifeline・Kagamitan

• Trabaho na may kaugnayan sa pagpapanatili、 pag install、 pagbabago、 at pagkukumpuni ng lifeline equipment tulad ng telekomunikasyon、 gas、 suplay ng tubig、 at elektrisidad
• Mga gawa tulad ng telekomunikasyon、 piping、 gawaing arkitektural na sheet metal、 at thermal insulation
• Pagkuha・paghahatid ng hilaw na materyales・piyesa、 at pagmementena ng kagamitan・aparato・kasangkapan at iba pa
• Paghahandang gawain gaya ng pagbuo ng scaffolding at paghuhukay para sa pasilidad、 at pagliligpit gaya ng pagbaklas ng scaffolding at muling pagtatabon sa pasilidad
• Paglilinis、 pamamahala sa pagpapanatili at iba pang kaugnay na trabaho

Mangyaring sumangguni sa sumusunod na site para sa detalyadong paglalarawan ng trabaho。

source : Ministry of Land Infrastructure Transport and Tourism Larangan ng Konstruksiyon ng Specified Skilled Worker SSW（https://www.mlit.go.jp/tochi_fudousan_kensetsugyo/tochi_fudousan_kensetsugyo_tk3_000001_00003.html）

2-2 Pagkakaiba ayon sa kategorya ng trabaho

Ang larangan ng konstruksiyon ay、 may 3 kategoryang civil engineering、 konstruksiyon ng gusali、 at lifeline・kagamitan。 Kasama sa civil engineering ang kalsada、 tunnel、 tulay、 ilog at iba pa、 sa konstruksiyon ng gusali ang bagong pagtatayo・pagkukumpuni at iba pa、 at sa lifeline・kagamitan ang gawaing may kinalaman sa kuryente、 gas、 tubig、 komunikasyon、 tubo at iba pa。

2-3 Kaalaman・wikang Hapon na kailangan sa trabaho

Sa konstruksiyon、 mahalaga ang wikang Hapon para sa kasangkapan、 materyales、 scaffolding、 mabigat na makina、 safety belt、 kagamitang pangkaligtasan、 signal、 mapanganib na lugar、 pamamaraan sa trabaho at iba pa。 Kung hindi maunawaan ang pagsuri sa kaligtasan maaari itong humantong sa aksidente、 kaya kailangang tumpak na mapakinggan ang mga tagubilin sa lugar ng trabaho。

3-1 Paano basahin ang sahod at natitirang sweldo na matatanggap・

Ang karaniwang buwanang bayad noong Reiwa 3 para sa mga manggagawa ng Specified Skilled Worker SSW「Konstruksyon」ay ¥285,339。 Batay ito sa mga regular na ulat、 ng mga dayuhang manggagawa ng Specified Skilled Worker SSW na nanatili sa Japan sa buong Reiwa 3 at kinakalkula para sa 1 buwan。

Hindi take home pay ang halagang ito。 Nagbabago ang aktwal na matatanggap ayon sa、 buwis、 bayad sa social insurance、 dormitoryo、 pagkain、 overtime、 night shift allowance、 rehiyon at kumpanyang pinagtatrabahuhan。 Kapag titingin ng job posting、 suriin hindi lamang ang buwanang sahod、 kundi pati ang tinatayang take home pay、 bayad sa dormitoryo、 overtime、 social insurance、 at pamasahe。

Para sa mga bagong larangan o larangan na may kaunting manggagawa、 ang tiyak na average na bayad para sa larangan ay maaaring hindi sapat na malinaw sa mga pampublikong materyales。 Suriin ang pinakabagong mga kondisyon ng sahod sa job ad at employment contract。

source : Immigration Services Agency「Kasalukuyang Kalagayan ng Sistema ng Specified Skilled Worker SSW」（https://www.moj.go.jp/isa/content/001397709.pdf）

Ang sahod sa itaas、ay statistical average payment o gabay mula sa job condition、at hindi aktwal na take home pay。Ang take home pay、ay nagbabago ayon sa tax、social insurance fee、dormitory fee、food cost、overtime pay、night shift allowance、transportation cost at iba pa。Sa Specified Skilled Worker SSW、kailangang katumbas o mas mataas ang sahod kaysa Japanese worker sa parehong trabaho。

3-2 Mga oras ng trabaho・ lokasyon ng trabaho・ at mga shift

Maaaring magbago ang lokasyon ng trabaho sa bawat lugar sa konstruksiyon。 Maaaring may gawain sa labas、 pagtitipon sa madaling araw、 pagbabago ng gawain dahil sa panahon、 gawain sa mataas na lugar、 at pagbubuhat ng mabigat。 Suriin ang tulong sa pagkuha ng kwalipikasyon、 pagbibigay ng kagamitang pangkaligtasan、 at paraan ng pagpunta sa lugar ng trabaho。

3-3 Ano ang Dapat Suriin sa Isang Anunsyo ng Trabaho

Bago mag apply、tingnan hindi lamang ang monthly salary、kundi pati aktwal na trabaho、oras ng trabaho、day off、overtime pay、night shift allowance、dormitory fee、food cost、social insurance、transportation cost、qualification support、kung sino ang gagawa ng status of residence application、at pangalan ng registered support organization。

Sa job posting、 suriin kung civil engineering・konstruksiyon ng gusali・lifeline ang kategorya、 paglipat ng lugar、 overtime、 araw ng pahinga、 pagbibigay ng kagamitang pangkaligtasan、 tulong sa pagkuha ng kwalipikasyon、 dormitoryo、 transportasyon、 at nilalaman ng safety training。

• Tingnan kung paano makahanap ng kumpanya at kung paano suriin ang detalye ng alok sa trabaho

4-1 Mga Pagsusulit na Kinakailangan para sa larangan

Upang magtrabaho sa konstruksiyon bilang Specified Skilled Worker SSW 1、 kailangan mong pumasa sa pagsusulit sa wikang Hapon at Construction Field Specified Skilled Worker SSW 1 Evaluation Test。

Upang magtrabaho bilang Specified Skilled Worker SSW 1、karaniwang kailangang pumasa sa Japanese test at skills evaluation test ng larangan。Para sa Japanese test、tinatanggap ang JLPT N4 o higit pa o JFT-Basic A2 o higit pa。Sa nursing care larangan、kailangan din ang Nursing Care Japanese Language Evaluation Test。Ang mahusay na nagtapos ng Technical Intern Training 2、ay maaaring ma exempt sa test ayon sa larangan at trabaho。

• Tingnan ang Mga Pagsusulit na Kinakailangan upang Makakuha ng Katayuan ng Specified Skilled Worker SSW
• Tingnan ang Detalyadong Impormasyon tungkol sa JLPT N4
• Tingnan ang official information tungkol sa JFT-Basic A2

4-2 Pagsusuri sa Kasanayan

Ang Construction Field Specified Skilled Worker SSW 1 Evaluation Test ay、 isinasagawa para sa civil engineering、 konstruksiyon ng gusali、 at lifeline・kagamitan。 Naglalathala ang JAC ng teksto para sa nakasulat na pagsusulit、 teksto para sa praktikal na pagsusulit、 mga halimbawang tanong at iba pa。 Para sa detalyadong iskedyul at paraan ng aplikasyon tingnan ang pahina ng impormasyon sa pagsusulit at opisyal na site。

• Tingnan ang Detalyadong Impormasyon sa Pagsusulit para sa Larangang Ito
• Suriin ang Opisyal na Impormasyon

5-1 Magpatuloy sa pag aaral・ paghahanap ng trabaho・ at aplikasyon

Pagkatapos suriin ang nilalaman ng trabaho at kinakailangang pagsusulit、 susunod ay suriin ang daloy para sa pag aaral sa pagsusulit、 paghahanap ng kumpanya、 at aplikasyon ng status sa paninirahan。 Kahit na pumasa ka sa mga pagsusulit、 kailangan mo pa rin ng kontrata sa trabaho sa isang kumpanya at aplikasyon ng status sa paninirahan。

• Suriin ang Impormasyon sa Pagsusulit para sa Larangang Ito
• Tingnan kung paano makahanap ng kumpanya at kung paano suriin ang mga detalye ng alok sa trabaho・
• Tingnan ang Paghahanda para sa Panayam
• Tingnan ang Mga Punto na Dapat Suriin para sa mga Alok sa Trabaho at Kontrata sa Trabaho・
• Tingnan ang Daloy ng Aplikasyon para sa Status ng Paninirahan